Être à vos côtés
Le cabinet stiMA vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel
stiMA
- Une prise de poste ?
- Une nouvelle posture à acquérir ?
- Une équipe à manager à distance ?
- Un changement stratégique à mettre en oeuvre ?
Le coaching professionnel vous permet de développer votre potentiel en vous amenant à :
- Élaborer et mettre en oeuvre un plan d’actions concrètes au service de vos objectifs
- Identifier vos forces et savoir les mobiliser
- Identifier vos freins et apprendre à les lever
stiMA
- Vous souhaitez renouer avec ce qui vous a fait choisir votre métier ?
- Vous voulez redonner du sens à votre vie professionnelle ?
- Vous vous interrogez sur l'orientation à donner à votre parcours ?
Le bilan de compétences vous permet de faire le point sur vos aspirations, vos valeurs et vos expertises.
stiMA
- Prise de parole en public
- Media training
- Améliorer sa communication
- Mieux manager à distance
- Savoir gérer un conflit
- Prévenir les risques psycho-sociaux
- Améliorer sa confiance en soi
Nos ateliers collectifs, avec une approche centrée sur le co-développement, permettent à vos collaborateurs de partager leurs bonnes pratiques. Nous proposons également des formations individuelles, sur-mesure.
Ils nous font confiance
Qui sommes-nous ?
Maud AIGRAIN
Rédactrice en chef de BFM Business, journaliste économique pendant près de 20 ans, Maud Aigrain a fondé le cabinet stiMA, dédié à l’accompagnement et à la formation des salarié(e)s, managers et dirigeant(e)s.
Alix ROUXEL
Psychologue du travail, Alix Rouxel a passé 15 années au sein de Directions des ressources humaines à recruter, former, accompagner et conseiller salariés et managers, avant de se former au coaching des transitions professionnelles.
Arianna PAGANI
Passionnée par les voyages et la découverte de nouvelles cultures, Arianna Pagani a travaillé pendant plus de 15 ans dans les Ressources Humaines, dans des environnements multiculturels. Depuis 3 ans, elle accompagne les personnes en transition professionnelle grâce à des bilan de compétences, des outplacements et du coaching.
Sandra LECHARDEUR
Avec un goût prononcé pour le partage des connaissances et des savoir-faire, Sandra Lechardeur a exercé pendant plus de 20 ans des fonctions de gestion administrative et de ressources humaines, avant de se former à l'accompagnement des transitions professionnelles et la VAE.
Blandine ROUX
Experte des Ressources humaines depuis 30 ans, Blandine Roux a débuté dans ce secteur sur des fonctions de recrutement et de chasse de têtes, avant de se tourner vers la formation à la relation client et à la gestion du stress.
Formée au bilan de compétences, au MBTI ainsi qu’aux fondamentaux du coaching, elle accompagne au quotidien des femmes et des hommes à des périodes clés de leur parcours professionnel
Lauren LOISEAU
Diplômée d’un master en Gestion des Ressources Humaines, Lauren Loiseau a travaillé plus de 20 ans dans les ressources humaines. Elle accompagne désormais les femmes et les hommes dans les étapes clés de leur parcours professionnel, grâce à des bilans de compétences et à du coaching professionnel.
Ce que nos clients disent de nous
"J'ai eu la chance d'être coachée au moment où j'ai dû mettre en place, en urgence, le management à distance pendant la période du confinement..."
Nos outils
Approche cognitive et comportementale
Approche systémique
Démarche orientée solutions
ACT
Approche narrative
Création et référencement du site par
